Związkowcy z WZZ Sierpień 80 z kopalni ROW w Rybniku chcą rozpoczęcia rozmów nt. wyrównania płac we we wszystkich ruchach kopalni. Jak argumentują, to palący problem, bo obecnie przenoszenie pracowników pomiędzy ruchami staje się coraz częstszą praktyką.

Przyszłoroczna dotacja budżetowa dla Polskiej Grupy Górniczej ma być o 1,7 mld zł niższa niż zawnioskowała spółka. W jaki sposób spółka zamierza znaleźć te pieniądze? - Liczymy, że ustawa o funkcjonowaniu górnictwa zostanie zaktualizowana i będziemy mogli zmniejszyć zatrudnienie w spółce poprzez skorzystanie przez pracowników np. z pakietów osłonowych w ramach programu dobrowolnych odejść – wskazuje wiceprezes ds. sprzedaży w PGG Iwona Szczygioł.

Tegoroczna podwyżka w Polskiej Grupie Górniczej została zrealizowana poprzez wypłatę dwóch jednorazówek – ostatnia właśnie trafiła na konta pracowników. O tym, jak będzie wyglądała wypłata przyszłorocznej podwyżki, której wysokość reguluje aneks do umowy społecznej, chcą rozmawiać przedstawiciele Solidarności z PGG. A jak wyglądała struktura wynagrodzeń w PGG w minionym roku?

Barbórka to najważniejsze górnicze święto. Zwyczajowo w tym okresie związkowcy zwracają się o zastosowanie swego rodzaju amnestii, która pozwala anulować kary porządkowe nałożone za mniej drastyczne przewinienia pracowników. Z taką prośbą wystąpili właśnie związkowcy z kopalni Staszic-Wujek.