W środę 27 lipca odbyło się spotkanie strony związkowej z Zarządem Kompanii Węglowej. Stronę Kompanii reprezentowali wiceprezesi Piotr Rykala i Ewa Malek-Piotrowska. Spotkanie poświęcone było czterem tematom:

1. Sytuacja ekonomiczno-finansowej Kompanii Węglowej S.A. za pierwsze półrocze 2011 roku.

Z przedstawionych danych wynika, że za 6 miesięcy 2011 r. Kompania nie wydobyła ponad 126 tyś. ton. Na 15 kopalń 10 przekroczyło swoje plany wydobycia. Pozostałe nie wydobyły ponad 572 tyś. ton. Wynik finansowy netto za półrocze to zysk w wysokości 349,2 mln zł. Złożyła się na to wyższa o ponad 2 mln. ton sprzedaż węgla (zwały) oraz wyższa o 27 zł cena zbytu. Ponadto poinformowano stronę związkową, że Kompania nie posiada już zobowiązań przeterminowanych, a terminy płatności zgodnie z umowami wynoszą 60 dni.

2. Realizacja Porozumienia płacowego z 18 maja br.

Wiceprezes Rykala poinformował stronę związkową, że realizując zapisy punktu 2 Porozumienia Zarząd Kompanii podjął uchwałę o zwiększeniu o 3% wskaźnika przyrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, tj. do poziomu 7% w roku 2011. Do uchwały dołączono dopuszczalne przeciętne miesięczne wynagrodzenia w jednostkach organizacyjnych KW S.A.

Strona związkowa wyraziła swoje zdziwienie faktem, że zarząd jednostronnie podjął decyzję co do rozdysponowania dodatkowych środków i nie przedstawił jej danych o które prosiła na dwóch ostatnich spotkaniach, tj. wykonania funduszu płac na poszczególnych kopalniach oraz wykonania dniówek S+N za pierwsze półrocze. Obawiając się, że środki uzyskane ze wzrostu wskaźnika mogą być skonsumowane przez prowadzenie wydobycia w sobotę i niedzielę zaproponowały, by część tej kwoty była rozdysponowana przez wypłatę jednorazówki w miesiącu wrześniu. Przedstawiciele Zarządu stwierdzili, że nie posiadają stosownych pełnomocnictw w tym temacie i zaproponowali spotkanie w tym temacie w terminie późniejszym.

3. Utworzenie Nagrody Motywacyjnej dla kopalń przekraczających nałożone na nie w PTE zadania produkcyjne.

Na wstępie wiceprezes Rykala poinformował zebranych, że Zarząd w oparciu o art. 105 K.P. podjął Uchwałę o utworzeniu Nagrody Motywacyjnej dla kopalń przekraczających nałożone na nie w PTE zadania produkcyjne w 2011 r. oraz wyjaśnił przyczyny które spowodowały, że Zarząd zdecydował się na taki krok. Odnosząc się do tematu strona związkowa stwierdziła, że uchwała jest krzywdząca dla górników, a regulamin jej wypłacania przyznający dyrektorowi kopalni prawo podejmowania decyzji co do przyznania nagrody oraz jej wysokości dla pracowników zatrudnionych w kopalni bez udziału strony społecznej jest dla niej nie do przyjęcia. Uznała ona również, że ma ona na celu odwrócenie uwagi od głównego problemu jakim jest niedoinwestowanie kopalń w wyniku czego Kompania nie jest w stanie szybko reagować na zwiększony popyt na węgiel i zwiększyć swoje wydobycie od poniedziałku do piątku (brak m.in. zapasowego frontu eksploatacyjnego i pracowników). Skrytykowano również kolejność przekazania informacji o uchwale. Kierunek najpierw media, a potem związki zawodowe został przez nie odebrany jako próba konfrontacji. Takiej interpretacji stanowczo zaprzeczył wiceprezes Rykala.

Widząc brak dobrej woli Zarządu dotyczącej przyjęcia postulatów strony związkowej zażądała ona:

• udziału związków zawodowych w rozdysponowaniu Nagrody Motywacyjnej celem uniknięcia nieprawidłowości w jej przyznawaniu,

• renegocjacji Porozumienia z 18 maja w temacie wskaźnika wzrostu płac w 2011 r. do poziomu 10%, z uwagi na bardzo dobry wynik ekonomiczno-finansowy spółki za I półrocze,

• wzrostu wartości bonów profilaktycznych do wysokości 17 zł dla pracowników dołowych z uwagi na rosnącą inflację i wzrost cen żywności.

4. tworzenie Centrum Usług Księgowych.

W tym punkcie spotkania wiceprezes Malek-Piotrowska miała przedstawić krótką informację na temat powstającego Centrum Usług Księgowych. Strona związkowa uznała jednak temat za zbyt ważny, by wyczerpała go 5 minutowa prezentacja i wnioskowała o odrębne spotkanie w tym temacie.

Na tym spotkanie zakończono ustalając termin następnego na 4 sierpnia br.

Wresja pdf tutaj: